ထုိင္းရွိ ျမန္မာ အလုပ္သမားမ်ား သက္တမ္းလြန္ ဗီဇာအေရး သံ႐ုံး ေျဖရွင္းေပးမည္

ထုိင္းႏုိင္ငံေတာင္ပိုင္း ရေနာင္းၿမိဳ႕ရွိ ေရလုပ္ငန္းတြင္ ဝင္ေရာက္ အလုပ္ လုပ္ေနသည့္ ျမန္မာ အလုပ္သမားမ်ား (ဓာတ္ပံု – သန္းထိုက္ဦး / ဧရာဝတီ)

ထုိင္းႏုိင္ငံရွိ ေနထိုင္ခြင့္ ဗီဇာ ၄ ႏွစ္ သက္တမ္းေက်ာ္ ျမန္မာ ေရႊ႕ေျပာင္း အလုပ္သမားမ်ားကို ထုိင္းႏုိင္ငံ ဘန္ေကာက္ၿမိဳ႕ရွိ ျမန္မာ သံ႐ံုးက ျမန္မာႏိုင္ငံ ျပန္စရာမလုိသည့္ သက္တမ္းတုိး ႏုိင္ငံကူးလက္မွတ္မ်ား ထုတ္ေပးေတာ့မည္ ျဖစ္ေၾကာင္း သိရ သည္။

ဗီဇာ သက္တမ္း ၂ ႏွစ္ရွိ ႏုိင္ငံကူးလက္မွတ္ အသစ္ ထုတ္ေပးေရး အစီအစဥ္ကုိ ထုိင္းအစုိးရ တာ၀န္ရွိသူမ်ားႏွင့္ ညႇိႏႈိင္း ထားၿပီး သမၼတ႐ံုးႏွင့္ အလုပ္သမား ၀န္ႀကီး ဌာနတုိ႔က သေဘာတူထားေၾကာင္း ထုိင္းႏိုင္ငံဆုိင္ရာ ျမန္မာ သံအမတ္ႀကီး ဦးတင္၀င္းက ဧရာ၀တီကုိ ေျပာျပသည္။

“ဒီလို အေနအထားေတြ ရွိေတာ့ မၾကာမီ က်ေနာ္တုိ႔ သံ႐ံုးကေန ထုတ္ေပးမယ္။ အဲဒါကို တရား၀င္စာရတာနဲ႔ သတင္း ထုတ္ျပန္ေပးမယ္။ သေဘာကေတာ့ ပတ္စ္ပို႔ ကို ဘန္ေကာက္က သံ႐ံုးမွာပဲ ထုတ္ေပးလုိက္မယ္။ ဗီဇာကလည္း ၂ ႏွစ္ေပါ့။ ၄ ႏွစ္ ျပည့္ လို႔ အခက္အခဲျဖစ္ေနတဲ့ လူေတြကို အဓိကထားၿပီး လုပ္ေပးမွာ”ဟု သူက ဆက္ေျပာသည္။

ဗီဇာ သက္တမ္း ၄ ႏွစ္ေက်ာ္ ျမန္မာအလုပ္သမား စုစုေပါင္း ၄ သိန္းခန္႔ ရွိေၾကာင္း၊ အလုပ္လုပ္ခြင့္ လက္မွတ္ (Work Permit) ကို မူလ ထုိင္း အလုပ္ရွင္မ်ားႏွင့္သာ ဆက္လက္ လုပ္ေဆာင္ရမည္ျဖစ္ေၾကာင္း သူက ဆက္ေျပာသည္။

ထုိင္းအစုိးရ တာ၀န္ရွိသူမ်ားႏွင့္ ဆက္လက္ညႇိႏႈိင္း၍ အလုပ္လုပ္ခြင့္ လက္မွတ္ရသည္အထိ ျမန္မာသံ႐ံုးက လုပ္ေဆာင္ေပး သြားမည္ျဖစ္ၿပီး လာမည့္ စက္တင္ဘာ ၅ ရက္ေန႔တြင္ ထုိင္း အာဏာပိုင္မ်ားႏွင့္ ျမန္မာ အလုပ္သမားမ်ားအေရး ေဆြးေႏြး ရန္ ရွိေၾကာင္းလည္း သူက ဆုိသည္။

ထုိင္း ႏုိင္ငံတြင္ ျမန္မာ အလုပ္သမား ၃ သန္းခန္႔ ရွိမည္ဟု အလုပ္သမား အဖြဲ႔ မ်ားက ခန္႔မွန္းထားၾကသည္။ ၂၀၁၀ ျပည့္ႏွစ္ မွ စတင္၍ ထုိင္း-ျမန္မာ ၂ ႏုိင္ငံ သေဘာတူညီမႈျဖင့္ ျမန္မာႏိုင္ငံသား စိစစ္ကာ ၁ သန္း ၇သိန္း နီးပါးကုိ တရား၀င္ အလုပ္ သမားမ်ား အျဖစ္ အသိအမွတ္ျပဳသည့္ ယာယီ ႏိုင္ငံကူး လက္မွတ္မ်ား ထုတ္ေပးခဲ့ၿပီးျဖစ္ေၾကာင္း သိရသည္။

ထိုင္း-ျမန္မာ ၂ ႏုိင္ငံ ပူးေပါင္းေဆာင္ရြက္မႈျဖင့္ ယာယီ ႏိုင္ငံကူး လက္မွတ္ ထုတ္ေပးေရး႐ံုး ၁၁ ခု ဖြင့္လွစ္၍ ျမန္မာ အလုပ္ သမားမ်ားအား ထုိင္းႏုိင္ငံတြင္ ေနထိုင္အလုပ္လုပ္ခြင့္အတြက္ ဗီဇာ သက္တမ္း ၂ ႏွစ္ရွိ ယာယီႏိုင္ငံကူး လက္မွတ္မ်ား ထုတ္ေပးခဲ့ျခင္း ျဖစ္သည္။ ထိုႏုိင္ငံကူး လက္မွတ္ျဖင့္ ေနာက္ထပ္ ဗီဇာ ၂ ႏွစ္သက္တမ္း တုိးပုိုင္ခြင့္ရွိၿပီး စုစုေပါင္း ဗီဇာ သက္တမ္း ၄ ႏွစ္အထိ ခြင့္ျပဳထားသည္။

ထုိင္း ႏုိင္ငံ၏ လူ၀င္မႈ ႀကီးၾကပ္ေရး(လ၀က) ဆုိင္ရာ ဥပေဒအရ ဗီဇာ သက္တမ္း ၄ ႏွစ္ ျပည့္ၿပီးေသာ အလုပ္သမားမ်ားသည္ ျမန္မာႏိုင္ငံသို႔ ျပန္သြားရမည္ျဖစ္ၿပီး အနည္းဆံုး ၃ ႏွစ္ၾကာၿပီးမွသာ ထုိင္းႏိုင္ငံသို႔ ျပန္လည္ လာေရာက္ အလုပ္လုပ္ခြင့္ ရွိသည့္အတြက္ ျမန္မာအလုပ္သမား အမ်ားအျပား အခက္အခဲ ျဖစ္ေနရေၾကာင္း ေရႊ႕ေျပာင္း အလုပ္သမားမ်ား အခြင့္ အေရး ကြန္ရက္(MWRN) က အေရးေပၚ ေၾကညာခ်က္ တေစာင္ မၾကာေသးမီက ထုတ္ျပန္ခဲ့သည္။

အဆုိပါ ထုိင္း လ၀က ဥပေဒသည္ ကြ်မ္းက်င္လုပ္သား ရွားပါးမႈအခက္အခဲမ်ား ျဖစ္လာေစသည့္ အတြက္ ထုိင္း လုပ္ငန္းရွင္ မ်ားကလည္း သေဘာမတူၾကေၾကာင္း သိရသည္။

ထုိင္းဥပေဒအရ ဗီဇာသက္တမ္း ၄ ႏွစ္ေက်ာ္ေနၿပီျဖစ္ေသာ ျမန္မာ အလုပ္သမားမ်ားအေနျဖင့္ တရားမ၀င္ အလုပ္သမားမ်ားအျဖစ္သို႔ ေရာက္ရွိႏုိင္သည့္ အေျခအေနအေပၚ အခြင့္ေကာင္းယူကာ မသမာသူမ်ားက ျမန္မာ အလုပ္သမားမ်ားအား ေခါင္း ပံုျဖတ္ အႏိုင္က်င့္မႈမ်ား ရွိေနေၾကာင္း MWRN ဥကၠ႒ ဦးေအာင္ေက်ာ္ကလည္း ေျပာဆုိထားသည္။

ျမန္မာ အလုပ္သမားမ်ား၏ အခြင့္အေရး ကာကြယ္ေစာင့္ေရွာက္ ေပးရန္အတြက္ သမၼတ ဦးသိန္းစိန္က ထုိင္းႏုိင္ငံ ဆုိင္ရာ ျမန္မာ သံအမတ္ႀကီး ဦးတင္၀င္းအား အထူး တာ၀န္ေပးထားေၾကာင္း သိရသည္။

ထုိင္းႏိုင္ငံရွိ ျမန္မာအလုပ္သမားမ်ား အေရး နစ္နာဆံုး႐ံႈးမႈမ်ားႏွင့္ပတ္သက္၍ ယခင္ စစ္အစုိးရမ်ားလက္ထက္က ကူညီ ေျဖ ရွင္းေပးမႈ အားနည္းခဲ့ေၾကာင္း၊ သို႔ေသာ္ ယခုေနာက္ပိုင္း ျမန္မာသံ႐ံုး၏ ပူးေပါင္း ကူညီေဆာင္ရြက္မႈမ်ားရွိလာေၾကာင္း ထုိင္း ႏိုင္ငံရွိ ျမန္မာ အလုပ္သမားအေရး ကူညီေဆာင္ရြက္ေပးေနၾကေသာ အဖြဲ႔အစည္းမ်ားက ဧရာ၀တီကို ေျပာဆုိၾကသည္။

ထိုင္းႏိုင္ငံတြင္ ေရႊ႕ေျပာင္း ျမန္မာအလုပ္သမားမ်ားသည္ ထုိင္း စီးပြားေရး လုပ္ငန္းမ်ားအတြက္ အားထားရသည့္ က႑တြင္ ရွိၿပီး ၂ ႏုိင္ငံ နားလည္မႈစာခြ်န္လႊာ (MoU) သေဘာတူမႈအရ ျမန္မာႏိုင္ငံမွ ထုိင္းႏုိင္ငံသုိ႔ အလုပ္သမား ေစလႊတ္ခြင့္ ရွိသည့္ တရား၀င္ ကုမၸဏီ စုစုေပါင္း ၆၈ ခုကို လုပ္ငန္း လုိင္စင္မ်ား ျမန္မာအစုိးရ က ခ်ေပးထားသည္။

http://burma.irrawaddy.org/archives/46871